Experience the Difference

Henry Cyr

Hier bei KLD sind unsere Operations- Abteilungen sehr stolz darauf, elektronische Daten für Kunden auf der ganzen Welt aufzubereiten, zu verarbeiten und zu produzieren. Henry Cyr, VP von Global eDiscovery Operations, ist verantworlich dafür, dass ein Produkt mit höchster Qualität und auf effiziente Weise an unsere Kunden ausgeliefert wird.

Lindsey Hammond

Die Personalabteilung ist ein wichtiger Teil für den Erfolg eines Unternehmens, bei KLD ist das nicht anders. Lernen Sie Lindsey Hammond, Director of Global Talent Partnership, kennen und erfahren Sie, was sie und ihr Team antreibt, dieses Unternehmen zu einem besseren und erfolgreicheren Ort zu machen.

Dustin Allen

In dieser Branche sind modernste IT und Technologie von entscheidender Bedeutung. Erfahren Sie, wie Dustin Allen, KLDiscovery's Vice President of Global IT, zahlreiche Anforderungen in Einklang bringt, um einen reibungslosen Ablauf unseres Geschäftsbetriebs zu gewährleisten.

Sandy Gensmer

Im May Employee Spotlight hören Sie, wie Sandy Gensmer, Director der Custom Development Gruppe bei KLDiscovery, in ihrem Job die perfekte Kombination aus Recgtswissenschaft und Technologie gefunden hat.

Dan Rubin

Bei unserem April KLD Employee Spotlight steht ein ehemaliger Kunde im Rampenlicht. Lernen Sie Dan Rubin kennen, unseren Direktor für Projektmanagement!

Episode 1

Was als Opendoor Policy begonnen hatte, wurde schnell zur Mission mit jedem einzelnen der 1.200 Mitarbeiter von KLDiscovery ein persönliches Gespräch zu führen. Begleiten Sie unseren CEO Chris Weiler started as an open door policy became a journey to call each and every employee at KLDiscovery - all 1,200 of them. Begleiten Sie unseren CEO Chris Weiler auf der Reise und erfahren Sie, wie unsere Mitarbeiter denken, wie sie sich fühlen, wie er Sie unterstützt und welche Auswirkungen all das letztlich auf unsere Kunden haben wird.

Episode 2

Unser CEO Chris Weiler ist mit einem Update seines Vorhabens zurück, mit jedem Mitarbeiter von KLDiscovery ein persönliches Gespräch zu führen. Egal, ob es sich dabei um Kommunikation, Firmenkultur oder den täglichen Arbeitsweg handelt- die letzten 8 Monate führten zu einer Menge produktiver Gespräche.

Episode 3

Ungefähr 900 Telefonate später, möchte Chris Weiler, der CEO von KLDiscovery, auf interessante Fragen der Mitarbeiter und besondere Momente eingehen.